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採用情報

新卒採用 募集要項

募集職種営業職

給与

【四年制大学卒】 基本給 190,000円(2017年実績)
【短大・専門卒】 基本給 170,000円(2017年実績)

  ※手当は別途支給されます。 

  ※10月(正規登用)より、仕事給3,000円加算

手当

時間外手当、通勤手当、子育て支援手当、住宅手当、奨励金、技能手当、業務手当ほか

試用期間

入社後6か月間

昇給 年1回(4月)
賞与

2017年度実績 年2回(7月、12月) 勤続2年目以降 5.7ヶ月

勤務地

三重県内12拠点の各営業所

勤務時間

9:30~18:00(直販営業)  9:00~17:30(業販営業)

休日

会社カレンダーによる年間104日(年末年始、夏季、GW含む)

定休日(水曜日)、その他シフト制による休み(直販営業)

土日を中心とした休み(業販営業)

休暇

有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、忌引休暇ほか

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生 通勤車両購入援助制度、持株・財形制度、退職金制度ほか
採用実績校

皇學館大学、中部大学、四日市大学、愛知学院大学等 関東・中部・近畿の主要大学。三重短大、高田短大、大原簿記専門学校等。 愛知・三重・岐阜の主要短大及び専門学校。(過去3年間の実績より)


給与

【一級課程卒】 基本給 190,000円(2017年実績)

【二級課程卒】 基本給 170,000円(2017年実績)

  ※手当は別途支給されます。 

  ※10月(正規登用)より、仕事給3,000円加算

手当

時間外手当、通勤手当、子育て支援手当、住宅手当、奨励金、技能手当、業務手当ほか

試用期間

入社後6か月間

昇給 年1回(4月)
賞与

2017年度実績 年2回(7月、12月) 勤続2年目以降 5.7ヶ月

勤務地

三重県内12拠点の各営業所

勤務時間

9:30~18:00

休日

会社カレンダーによる年間104日(年末年始、夏季、GW含む)

定休日(水曜日)、その他シフト制による休み

休暇

有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、忌引休暇ほか

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

福利厚生 通勤車両購入援助制度、持株・財形制度、退職金制度ほか
採用実績校

中日本自動車短大、高山短大、津高等技術専門学校、日産愛知自動車専門学校等。愛知・三重・岐阜の主要短大及び専門学校など。(過去3年間の実績より)

職場情報

過去3年間の
新卒採用者数・離職者数

【採用者数】2015年度:6名 2016年度:9名 2017年度:11名
【離職者数】2015年度:1名 2016年度:3名 2017年度:4名(2018年2月時点)

過去3年間の
男女別新卒採用者数

2015年度:男性4名 女性2名
2016年度:男性5名 女性4名
2017年度:男性10名 女性1名

平均勤続年数

10.9年

平均年齢

35.6歳

研修

有り:スズキ(株)主催(スズキ塾)による
1年目 新入社員研修・営業基礎1・新人接客研修など
2年目 2年目研修・営業基礎2
女性3年目研修、入社5年目研修、入社7年目研修、女性リーダー研修
新任係長研修など担当業務や経験年数に応じて、段階的にスキルアップ
研修があります。また、当社独自の入社時研修やOJT研修などがあります。

自己啓発支援

有り:スズキ販売会社とスズキ株式会社が一体となって人材育成に取り組んでいます。上司や先輩社員による職場内教育(OJT)だけでなく、様々な研修や通信教育により、新入社員のスキルアップや資格取得を積極的にサポートしています。また、スズキには「スズキ塾」という教育部門があり、「スズキ塾」主催の研修に参加いただきます。これらの研修を通じて、スズキ販売会社のスタッフとして必要な知識やスキルを基本からしっかり身につけていただきます。また職系別、階層別に幅広い研修があり、社員のキャリアアップをしっかりサポートしています。

メンター制度

無し

社内検定等の制度

有り:スズキ販売士制度(営業職)、スズキサービス技能資格制度(整備職)

月平均所定外労働時間

15時間(2016年度実績)

有給休暇の平均取得日数

5日間(2016年度実績)

育児休業取得者数(男女別)

【女性】取得対象者数:2名、取得者数:2名(2016年度実績)
【男性】取得対象者数:3名、取得者数: 0名(2016年度実績)

役員・管理職の女性比率

【役員】0%【管理職】0% (2017年4月時点)